Los estereotipos sexistas y retrógrados vinculados con la profesión enfermera, especialmente con las mujeres, son denunciados por nueve de cada diez profesionales de nuestro país, una realidad que no solo no ha descendido en los últimos años, sino que ha aumentado, según una encuesta realizada por el Sindicato de Enfermería SATSE, en el marco de la celebración del Día Internacional de la Mujer.
Los resultados de la encuesta de SATSE concluyen que es mayor el porcentaje de enfermeras y enfermeros que denuncia la existencia de estereotipos sexistas y retrógrados vinculados con su profesión con respecto a hace cinco años que se realizó otro sondeo similar. En concreto, ahora lo entiende así cerca del 90 por ciento mientras que en 2018 era el 87 por ciento de los/as encuestados/as.
“El hecho de que sean más las enfermeras y enfermeros que denuncian ahora esta inaceptable realidad denota que el paso de los años no ha conllevado una mejora de la situación, sino un empeoramiento, lo que demuestra que estamos fallando como sociedad a la hora de reconocer y tratar como deberíamos a todo un colectivo profesional por el mero hecho de estar conformado de manera mayoritaria por mujeres”, señalan desde la organización sindical.
Al preguntarles por el estereotipo o imagen irreal más presente en el caso de las enfermeras/os, el 84 por ciento opina que el que aún sea crea que es una profesión “dependiente” de otro colectivo sanitario. En segundo lugar, es el de ser una profesión “vocacional y sin cuerpo de conocimientos propio” (50%), seguido de ser una “profesión sexualizada” (39%); ser “exclusivamente femenina” (37%) y no tener una formación universitaria de Grado” (23%).
Ante esta inaceptable realidad, SATSE ha lanzado una nueva campaña de información y sensibilización (cartelería, vídeos, redes sociales…), con motivo del Día Internacional de la Mujer, para poner en valor que las enfermeras y enfermeros son profesionales sanitarios líderes y autónomos en el cuidado del conjunto de la sociedad con un espacio profesional propio que hace posible la mejora de la salud y bienestar integral a lo largo de todas las etapas de la vida.
El nuevo sondeo de opinión realizado por SATSE, dentro de su campaña permanente “Rompe con los estereotipos”, ofrece otros datos muy significativos, como que más de la mitad de las enfermeras (55%) y enfermeros (50,10%) han sufrido en primera persona o conocen a algún/a compañera/o que ha sido víctima de comentarios y/o comportamientos ofensivos y denigrantes basados en la imagen estereotipada y sexista de la profesión.
Comentarios
La encuesta recoge también más de 2.000 comentarios personales de las enfermeras y enfermeros consultados por SATSE, que constatan que aún persiste una importante falta de respeto y, en ocasiones, hasta desprecio, al minusvalorar a la profesión en sí y a las enfermeras por razón de género.
En concreto, los comentarios aluden a que al hombre, en muchos casos de manera sistemática, se le asigna socialmente un ‘status’ o categoría superior, y a la mujer se le siguen atribuyendo roles arcaicos y retrógrados, con expresiones como “tú no sabes, que venga un hombre que sí sabe”, etc…
De igual manera, los comentarios “sexualizados” son comunes, desde seguir siendo generalizado el uso de términos como “niña” o bonita” hasta otros muchos más hirientes, denigrantes y ofensivos que afectan a su intimidad. Unos estereotipos sexistas y retrógrados que suponen un retroceso en el desarrollo profesional de las enfermeras y enfermeros, según el 76 por ciento de los encuestados.
De otro lado, la práctica totalidad de los profesionales encuestados considera que no tienen el reconocimiento y visibilidad social que les corresponde por su responsabilidad, cualificación y competencia profesional. Como en preguntas anteriores, también son más profesionales quienes así opinan con respecto a hace cinco años, un 92 por ciento frente a un 90 por ciento de encuestados.
Cuando se pregunta si la imagen de la Enfermería que se traslada a través de los medios de comunicación y otros ámbitos (cine, espectáculos, redes sociales, internet…) es acorde con las competencias y funciones dentro del sistema sanitario, la respuesta es abrumadoramente negativa, ya que el 90 de encuestados/as piensa que no lo es, una cifra algo inferior a la registrada hace cinco años (94 por ciento).
A tenor de todos estos datos, SATSE subraya que, a pesar de “presumir” de formar parte de una sociedad moderna, tolerante y concienciada con la lucha contra la discriminación, las enfermeras y enfermeros como profesión, y las enfermeras como profesionales y como mujeres, siguen siendo encuadradas en estereotipos arcaicos, sexualizados y denigrantes que les impiden avanzar, algo que no les beneficia como profesionales ni tampoco a la sociedad en general.
“Nos queda un importante trabajo por hacer como profesión para acabar con los tópicos arcaicos y sexistas que nos lastran históricamente y, para ello, debemos implicar a los medios de comunicación, la sociedad en general y a cada uno/a de los enfermeros y enfermeras en particular para que, entre todas y todos, seamos capaces de transmitir lo que es un/a enfermero/a en el día de hoy y la aportación que para la salud de la ciudadanía puede realizar”, concluye.
Un trabajo de visibilidad real de la profesión enfermera y discriminación “cero” por el que SATSE seguirá apostando hasta lograr que la profesión tenga el justo reconocimiento que merece. La encuesta, realizada por el Sindicato de Enfermería entre el 13 y el 23 de febrero de este año, ha sido contestada por un total de 5.535 enfermeras y enfermeros de todas las comunidades autónomas, además de Ceuta y Melilla.
